"We willen eerst even wachten tot alles wat rustiger is." Of: "Als we de nieuwe dienst helemaal helder hebben, dan gaan we kijken naar de uitstraling.” Meestal ontstaat de behoefte aan een nieuwe identiteit, aanpassing of uitbreiding juist wanneer alles in beweging is…en toch wacht...

Het idee dat een visuele identiteit zoveel mogelijk moet vertellen, klopt niet. Alle waarden, alle diensten en alle lagen van de organisatie het liefst in één oogopslag zichtbaar, is echt teveel, zo werkt beeld niet. 👀 Wanneer alles tegelijk gezegd wordt, blijft er niets hangen Ons brein...

Ontwerpen begint grappig genoeg niet bij vorm, het begint bij betekenis. Voordat ik ook maar één lijn zet, luister, kijk en voel ik. Ik stel vragen en probeer me in te beelden wat er écht speelt of gaat spelen, niet alleen wat er gezegd wordt,...

Een goede visuele identiteit doet meer dan er verzorgd uitzien. Ze brengt rust, richting en duidelijkheid voor de organisatie én de doelgroep. 🎯 Het brengt een ‘kloppend’ gevoel 💓 Wanneer de visuele identiteit echt klopt, voelt de juiste doelgroep zich meer aangesproken. Hierdoor heb je meer leuke...

Iets mooi vinden is smaak, smaak is persoonlijk en veranderlijk in allerlei situaties. 🌻 Ontwerpen vraagt daarom om keuzes die verder gaan dan persoonlijke voorkeur. Het gaat niet om ‘mooi’ of ‘niet mooi’ voor die ene persoon, het belangrijkste is dat het afgestemd is op...

Veel organisaties in dezelfde branche of met een vergelijkbare missie communiceren vanuit vergelijkbare beeldende keuzes. De kleur gras-groen 🟩 is ‘natuurlijk’ erg populair bij een duurzame uitstraling 😉. Begrijpelijk, maar wanneer iedereen dezelfde visuele taal spreekt, verdwijnt het onderscheid. En precies datgene wat ook heel...

Als beeld en inhoud niet goed op elkaar zijn afgestemd haakt het brein af, zelfs bij gemotiveerde en betrokken mensen. Wanneer iemand jouw communicatie dus niet snapt is het verstandig eerst naar je eigen uitstraling en manier van communiceren te kijken. Meestal ligt het in...

Wanneer je passie hebt voor je vak en je wilt anderen echt verder helpen, dan gebruik je automatisch vaktaal. 👉🏼 Omdat het precies zegt wat jij bedoelt.  🤔 Veel organisaties twijfelen over vaktaal. Ze willen toegankelijk zijn, maar zijn bang dat hun boodschap te complex wordt....

Veel organisaties denken dat hun uitstraling niet meer werkt omdat het logo ‘niet mooi genoeg’ of ‘ouderwets’ is. Maar het probleem ligt zelden in het logo zelf.  Wat ik zie bij (groeiende) organisaties is dat ze goed werk leveren met goeie inhoud/vaktaal en een mooi achtergrondverhaal...

Loading new posts...
No more posts